logo
2649db9f33ac2aa6030a1ad0aa348368

3.4 Методические указания для руководителей преддипломной практики от университета и предприятия

Осуществляется двойное руководство преддипломной практикой: от кафедры и от принимающей организации.

Общее учебно-методическое руководство преддипломной практикой от университета, в том числе по вопросам охраны труда осуществляется преподавателями кафедры менеджмента, которые организуют работу студентов, оказывают им методическую и практическую помощь.

Непосредственное руководство преддипломной практикой студентов на объекте, в структурном подразделении организации осуществляет опытный работник организации, который назначается приказом руководителя организации.

Руководитель преддипломной практики от кафедры имеет право:

В обязанности руководителя преддипломной практики от кафедры входит:

Руководитель преддипломной практики от кафедры обязан:

Руководитель преддипломной практики от организации имеет право:

В обязанности руководителя преддипломной практики от предприятия (организации, учреждения) входит:

В отзыве-характеристике руководителя преддипломной практики от предприятия (организации, учреждения) (раздел VIII) должно содержаться: название подразделения предприятия (организации, учреждения), где работал студент; в каком качестве работал студент; краткое описание работы, выполненной студентом; личностная характеристика практиканта и оценка его деловых качеств; оценка, которую заслуживает практикант (по десятибалльной системе) с учетом программы практик. Отзыв должен быть подписан руководителем практики от предприятия (организации, учреждения) и заверен печатью с названием предприятия (организации, учреждения). Окончательные итоги практики подводятся на заседании кафедры.

На основании заключенного договора между университетом и предприятием руководство практикой от предприятия осуществляет руководитель (заместитель структурного подразделения предприятия), в котором студент проходит преддипломную практику. Он обязан: