5.1.1.3 TRIM-Персонал
Компания АСК предлагает систему управления персоналом TRIM-Персонал. Она входит в пакет программ TRIM и реализует функции работы с персональной информацией о работниках, нанятых по контракту для работы в фирме.
Основные функции программы:
-формирование персональных учетных карточек работников;
-отслеживание контрактного статуса работника;
-управление сменами.
Основной единицей программы является персональная учетная карточка работника. В программе TRIM-Персонал, помимо вывода основного списка работников, предусмотрена возможность создания списков по таким характерным признакам как контракты и документы. Документы и контракты, наряду с личной информацией о работнике, являются основой для формирования персональной учетной карточки, т. к. на основе этой информации строятся взаимоотношения фирмы и работника.
За время своего существования контракт в системе TRIM-Персонал проходит 4 стадии: оформление; подписание; открытие; завершение. В системе TRIM-Персонал при оформлении нового работника на работу (т. е., оформлении его учетной карточки) предоставляется также возможность создавать более одного контракта.
Справочники служат для создания и ведения списков типовых документов, необходимых для формирования учетных карточек персонала. Администратор ведет несколько основных типов справочников. Например, «Справочник типов документов», который содержит все основные типы квалификационных, медицинских и других документов, формирующих учетную карточку работника; «Справочник видов образования» и т. д.
- Введение
- 1.Значение, роль и перспективы использования информационных технологий в логистике
- 2.Стратегия и организация информационного обеспечения логистики
- 3.Этапы и проблемы внедрения информационных технологий в области логистики
- 4.Основные программные продукты, которые используются в ЛС
- 5.Автоматизированные информационные системы управления персоналом
- 5.1 Примеры автоматизированных систем управления персоналом.
- 5.1.1 Российский рынок автоматизированных систем управления персоналом
- 5.1.1.1 БОСС-Кадровик
- 5.1.1.2 АиТ: Управление персоналом
- 5.1.1.3 TRIM-Персонал
- 5.1.1.4 Персонал-2000
- 5.1.2 Зарубежные системы управления персоналом
- 5.1.2.1 SAP HumanResourcesManagementSystem
- 5.1.2.2 OracleHumanResourcesAnalyzer
- 11.1 Информационные технологии в логистике
- 7. Информационная логистика
- 1. Исторические предпосылки возникновения логистики. Этапы эволюции логистики. Роль логистики в экономике России
- 5.Роль логистики в экономике России
- 22. Сущность, значения, задачи и принципы логистики. Современные тенденции в логистике.
- 3. Роль логистики в экономике России
- 5. Основные понятия информационной логистики
- Перспективы развития информационных технологий
- 6.Возможности и перспективы информационной логистики