Сутність маркетингової сегментації

курсовая работа

2.1 Структура підприємства

Товариство являється комерційною організацією. Учасники відповідають за зобовязаннями товариства в межах своїх внесків в статутний капітал. Самим найвищим органом управління товариства є загальні збори учасників. Один раз в рік товариство проводить річні загальні збори учасників. Загальні збори учасників є позачерговими.

Одноосібним виконавчим органом є Генеральний директор. Генеральний директор призначається збором учасників товариства на 3 (три) роки і є одноосібним виконавчим органом. Він має повне право діяти від імені товариства, представляти його інтереси, вчиняти операції від імені суспільства, затверджувати штати, видавати накази та давати вказівки, обовязкові для виконання всіма працівниками товариства. Генеральний директор суспільства:

- забезпечує виконання рішень загального збору акціонерів товариства;

- розпоряджається майном товариства в межах, встановленим Статутом підприємства та чинним законодавством;

- визначає організаційну структуру товариства;

- затверджує правила, процедури та інші внутрішні документи товариства, за виключенням документів, затверджуваних загальним збором акціонерів товариства;

- затверджує штатну відомість товариства;

- приймає на роботу і звільняє співробітників, у тому числі звільняє і призначає своїх заступників, головного бухгалтера, керівників підрозділів.

Заснована на роботі товарного представника компанії "Кока-кола" в м. Києві є самостійною організацією, але й виконує функцію регіонального дистрибютора "Кока-кола Хеленік Ботлінг Компані", що здійснює свою діяльність на території України. У функції товарного представника входить організація продажів великими і середніми оптовими партіями продукції компанії Кока-Кола зі складу дистрибютора. Таким чином, в своїй діяльності торговий представник працює з організаціями, що є для компанії найважливішими зовнішніми споживачами.

Делись добром ;)